publiée le 18 novembre 2024
RESPONSABLE MANEGE A BIJOUX CDI - H/F
SAINT-OUEN-L'AUMONE (95)
Centre E.Leclerc de SAINT-OUEN-L'AUMONE
Type de contrat : CDI
Expérience : Confirmé
Études : CAP / BEP
Description
Le/La responsable de l'espace "Manège à Bijoux" met en oeuvre la politique commerciale définie par la centrale Devinlec et son adhérent.
Il/Elle a pour missions principales la vente de produits, l'encadrement de son équipe de vente, le développement commercial et l'amélioration continue de la performance du concept.
Missions principales :
Commercial : réalisation des objectifs quantitatifs et qualitatifs fixés par sa direction, proposition et mise en oeuvre des opérations de promotion, de publicité et d'information sur les produits.
Gestion : suivi quotidien de la caisse, bonne utilisation de l'outil informatique, analyse des résultats, mise en oeuvre de mesures correctives, gestion des stocks.
Management : recrutement et formation de l'équipe de vente, animation et coordination de l'équipe, respect de la réglementation sociale et des valeurs du mouvement Leclerc.
Profil
Votre profil :
Vous avez le sens du client.
Vous avez le sens du résultat
Leadership
Expérience exigée en manège à bijoux
Les avantages E. Leclerc :
Une rémunération sur 13 mois après un an d'ancienneté
Intéressement + Participation
Avantages CSE
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Mieux nous connaitre
Le centre E.Leclerc de SAINT-OUEN L'AUMONE emploie plus de 220 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Il a été créé en 1984 et accueille chaque année plus de 1 million de clients.
Les 533 adhérents E.Leclerc exploitant 726 magasins indépendants en France, emploient 140.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 41 milliards d'euros (hors carburant) en 2021 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 22.5%.
Employeurs engagés, les centres E.Leclerc accueillent chaque année près de 4.000 alternants (dont 2800 apprentis) et 10.000 stagiaires pour concourir à leur formation. Ils s'investissent également aux côtés de l'Agefiph dans une démarche volontariste d'intégration des personnes en situation de handicap.
Faire partie de l'enseigne E.LECLERC, c'est intégrer une fédération d'entreprises dynamiques, en croissance et qui se démarquent autant par leur mode de fonctionnement que par leur capacité à innover et à bouleverser les idées reçues.