CHARGÉ(E) DES RESSOURCES HUMAINES - H/F

Description

En tant que Chargé(e) de Ressources Humaines Polyvalent(e), vous jouerez un rôle clé au sein de notre équipe RH. Vous interviendrez sur une large gamme de missions touchant aux principaux domaines des ressources humaines : le recrutement, la formation, la gestion de la paie et l'administration du personnel, le conseil aux managers.

Vos missions :

• Recrutement :

  • Participer à l'ensemble du processus de recrutement : recueil des besoins et définition des profils recherchés, rédaction et diffusion des offres d'emploi, sélection des candidatures, entretiens, et intégration des nouveaux collaborateurs.

  • Assurer une veille régulière afin de constituer un vivier (base de données) de candidats potentiels

• Formation :

  • Identifier les besoins en formation des collaborateurs et des équipes.

  • Mettre en place et suivre les plans de formation, en collaboration avec les managers et les prestataires externes.

  • Évaluer l'efficacité des actions de formation et proposer des axes d'amélioration.

  • Mettre en place et suivre les demandes de stages.

• Gestion de la paie et administration du personnel :

  • Rédaction des contrats

  • Saisir et contrôler les variables de paie (heures supplémentaires, absences, primes, etc.).

  • Vérifier la conformité des bulletins de salaire

  • Affiliation à la mutuelle, dossier prévoyance

  • Être le point de contact principal pour les collaborateurs en matière de paie.

• Conseil aux managers :

  • Apporter un soutien aux managers sur les aspects RH : gestion des équipes, évaluation des performances, développement des compétences.

  • Accompagner les managers dans la gestion des conflits et la mise en place de mesures disciplinaires.

• Relations sociales

  Préparer les documents sociaux obligatoires relatifs au recrutement et à la formation et communiquer avec les IRP.

Profil

• Formation : Bac +2/3 en Ressources Humaines, Droit social ou équivalent.

• Expérience : Minimum 2 ans d'expérience dans une fonction RH polyvalente, idéalement dans le secteur de la grande distribution ou dans un environnement similaire.

• Compétences :

  • Maîtrise des outils de gestion de la paie et des logiciels RH.

  • Excellentes connaissances en droit du travail.

  • Capacité à gérer plusieurs dossiers en parallèle avec rigueur et autonomie.

  • Bonnes capacités relationnelles, sens du service, organisation, suivi et discrétion.

  • Aptitude à travailler en équipe et à collaborer efficacement avec différents interlocuteurs.

Ce que nous offrons :

• Un environnement de travail stimulant au sein d'une entreprise dynamique.

• Des opportunités de développement professionnel et de formation continue.

• Un package salarial compétitif avec des avantages sociaux (13ème mois, participation intéressement,)

Si vous êtes passionné(e) par les ressources humaines et que vous souhaitez contribuer activement à notre succès, envoyez-nous votre candidature.

Rejoignez-nous et participez à une aventure humaine enrichissante au coeur de la grande distribution !

Mieux nous connaitre

Le centre E.Leclerc de FAGNIERES emploie plus de 300 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Il a été créé en 1976 et accueille chaque année de nombreux clients.

Les 533 adhérents E.Leclerc exploitant 726 magasins indépendants en France, emploient 140.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 41 milliards d'euros (hors carburant) en 2021 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 22.5%.

Employeurs engagés, les centres E.Leclerc accueillent chaque année près de 4.000 alternants (dont 2800 apprentis) et 10.000 stagiaires pour concourir à leur formation. Ils s'investissent également aux côtés de l'Agefiph dans une démarche volontariste d'intégration des personnes en situation de handicap.

Faire partie de l'enseigne E.LECLERC, c'est intégrer une fédération d'entreprises dynamiques, en croissance et qui se démarquent autant par leur mode de fonctionnement que par leur capacité à innover et à bouleverser les idées reçues.